Правительство Пермского края приняло изменения в государственную программу «Экономическая политика и инновационное развитие», предусматривающие софинансирование федеральной меры поддержки работников, переведенных в режим неполной трудовой занятости.
«Важно поддержать людей, попавших в такую ситуацию. Формально они трудоустроены, но при этом зарплату получают значительно меньше из-за того, что работают не в полной мере. Работодателю, конечно, проще всего перевести сотрудников на сокращенную трудовую неделю и уменьшить заработную плату, чем снизить свою доходность. Надо это исключить», – отметил Дмитрий Махонин.
В рамках утвержденной меры поддержки работодатели получат субсидии на частичное возмещение расходов на выплату заработной платы своим сотрудникам, исходя из одного минимального размера оплаты труда (МРОТ) в течение трех месяцев на каждое рабочее место. Всего будет направлено 145,4 млн руб. (143,9 млн руб. – из федерально бюджета, 1,5 млн руб. – из бюджета Пермского края). Эти средства позволят организовать временную занятость 2671 человека. Выдача субсидий будет производиться с 1 сентября по 1 декабря.
Напомним, в Прикамье также действует другая федеральная мера – поддержка по социальному контракту через органы социальной защиты. В рамках пилотного проекта Минтруда РФ в этом году на социальные контракты направлено 285,6 млн руб. (ранее 40 млн руб.) на оказание поддержки 2650 гражданам, преимущественно семьям с детьми.
По данным Министерства социального развития Пермского края, социальные контракты заключаются по одному из направлений, наиболее актуальному для семьи, – трудоустройство, обучение с последующим трудоустройством, открытие собственного дела и оформление ИП. Семья получает на период действия социального контракта ежемесячную выплату в размере 11 338 руб. В результате этой работы удалось организовать занятость 1463 человек.
Помимо этого, Правительством Прикамья был также продлен до 1 сентября срок подачи документов для предпринимателей, работающих в пострадавших отраслях экономики. Ранее Пермский край предоставил материальную помощь сотрудникам принадлежащих им компаний, доходы которых в апреле-мае существенно снизились. Сейчас такую помощь получили более 9,2 тыс. работников. На эти цели из резервного фонда Правительства Пермского края выделено 152,7 млн руб.
Напомним, для обеспечения возможности трудоустройства в пострадавших отраслях экономики с июня в регионе действует также поддержка работодателей на создание дополнительных рабочих мест. На каждого принятого на работу человека, состоящего на учете в Центре занятости, работодателю предоставляется субсидия из расчета половины МРОТ в течение 6 месяцев. На эти цели предусмотрено финансирование в размере 363,9 млн рублей из краевого бюджета для создания 10 тыс. рабочих мест.
Для контроля за регулярностью выплат заработных плат и дополнительных субсидий Дмитрий Махонин обратился к представителям профсоюзного движения. «Власти Пермского края готовы координировать с вами свои действия. Если есть какие-то сложности, будем решать их в рабочем порядке», – отметил Дмитрий Махонин.
Для желающих найти работу работает государственный информационный ресурс «Работа в России», на котором можно размещать резюме и дистанционно контактировать с работодателем. Сейчас жителям Пермского края доступно почти 20 тыс. рабочих мест, информация по каждому из них размещена на портале.
Источник: Центр «Мой бизнес» Пермь
